Верховный суд разрешил без медосвидетельствования увольнять работников, появившихся на работе в нетрезвом состоянии
2405
Причиной такого решения стала ситуация со слесарем на петербургском заводе "Красный октябрь".
Коллеги составили акт о том, что мужчина пришел на работу пьяным, и отправили его на медосвидетельствование, однако процедуру не оплатили. Слесаря уволили, но он оспорил это решение.
В итоге Верховный суд принял решение, что в таких случаях освидетельствование не нужно, ведь есть и другие доказательства.
Ещё статьи по теме:
Распечатать
25 апреля 2025
Видеохостинг Rutube сообщает на пользователей в госорганы
25 апреля 2025
Из 90-х — в столичные застройщики: кубанский земельный девелопер Николай Шихиди угрожает журналистам и переписывает свою биографию
25 апреля 2025
Украина выдвинула встречные условия по мирному соглашению
25 апреля 2025
В Новосибирске задержаны преступники, незаконно получавшие материнский капитал через подложные документы